近日，白音察干东收费所党支部2024“星火课堂 雏鹰计划”岗位专精培训工作正式拉开帷幕。本次培训旨在巩固年轻职工的理想信念，全面提升“六种能力”，切实增强政治觉悟与岗位职能，力求通过务实有效的举措，不断增强国有企业“服务群众、履职尽责、争优创先”各项本领，助力职工由“雏鹰试翼”向“大鹏展翅”的蜕变，为分公司实质性启动进一步全面深化改革各项重点任务添砖加瓦。

一、研究式学习、实现岗位互通“新突破”

坚持成果导向的培训理念，激励员工带着问题意识学习，结合实际工作深入探究。通过组织课堂讲授、现场演示、岗位交流及课后研讨，系统梳理学习成效，明晰岗位职责，营造了一个补齐短板、强化优势、追求实效的优良学习环境。在各位“业务导师”的全程指导下，学员紧密围绕集团党委历次重要会议精神以及分公司党委的各项决策部署，专注于专精特新企业的培育与进步，通过深入岗位剖析，积极探讨并提出加强智慧型收费站建设的发展策略与建议。

二、混合式历练，锻造岗位能力“新水平”

培训课程围绕“六种能力”这一素质模型，为学员量体裁衣、精心打造。涵盖党务工作规范、公文写作技巧、稽核运营知识、票据管理流程、安全生产措施及日常办公六个领域，通过圆桌讨论、分组研讨、经验分享和岗位实操等丰富形式，全方位提升学员的政治素养和业务履职能力。

三、模拟式演练，推动岗位实践“新融合”

培训坚持理论与实践相结合，通过分组合作的方式，基于丰富的案例实践推动学员“干中学、学中干”，全面提升业务本领。在稽核运营这一课堂上，大家摩拳擦掌，跃跃欲试，“业务导师”挑选了车卡不符、最小费额、大车小标、货车客标、U/J型、无入口信息等特情车辆的稽核工作为培训内容，学员通过比对出入口信息、核查门架，对车辆信息跟踪核查，从源头上精确掌握路网内车辆规律动态及方向，主动出击，追本溯源，通过熟练掌握路径核验、车型判定、单元计算等“稽核武器”，逐步由“数据小白”转变为“稽核高手”为提升稽核数据筛查精度，推进稽核工作提质增效注入新动能。

2024年即将收官，2025年起步有力，白音察干东收费所党支部将紧跟集团党委及分公司党委步伐，拼搏进取，勇立潮头，以绵薄之力为集团扎实推进“进中游、进500强”贡献基层力量。