为扎实推进项目分公司品牌文化、合规文化、廉洁文化、安全文化“四个文化”建设要求，在查草项目交工验收进入关键冲刺阶段，8月21日，项目办主任带队深入一线，开展安全专项检查暨慰问活动。作为“四个文化”中安全文化的生动实践，此次活动由项目办党支部充分发挥战斗堡垒作用，严格对照交工验收标准，对保通路段、交安设施、房建工程等关键点位开展全覆盖排查，确保隐患闭环清零，将“生命至上、预防为主”的核心价值观贯穿工程交付“最后一道关口”。

换位体验，践行安全理念

为强化全员风险防范意识，项目管理人员主动登上登高车，亲身体验高空作业环境。通过换位体验，管理团队更直观地感受到一线工友的艰辛与安全防护的重要性，进一步压实了现场管控责任。这种“沉浸式”体验正是推动安全管理从“被动约束”向“主动践行”转变的生动实践，让敬畏生命、规范操作的共识在每个人心中生根发芽。

贴心慰问，传递浓浓关怀情

检查期间，项目办同步开展慰问活动，为坚守岗位的工友发放防暑药品等物资。一句句贴心的叮嘱、一份份清凉的物资，不仅为工友们送去了初秋的舒爽，更传递了浓浓的关爱与尊重。这种将人文关怀融入日常管理的举措，让“人人都是安全守护者”的信念落地生根，让每一位建设者真切感受到来自项目大家庭的温暖。

深化模式，凝聚合力促交付

此次活动将党建阵地前移，把隐患排查、换位体验与人文关怀深度融合，是项目构建长效安全治理体系的又一次生动实践。下一步，项目办将持续深化“党建+安全”模式，让安全文化内化于心、外化于行，凝聚保安全、促交工的强大合力，全力保障项目顺利交付。