10月21日，兴安分公司党委委员、副经理付锐，副经理包佩蓉到所辖各单位进行调研。详细了解各单位基层党建工作的推进成效、收费运营实际情况以及安全生产各项举措的落实细节，同时认真倾听各单位在日常工作中遇到的难点问题，与干部职工共同分析、研究解决方案，助力基层各项工作高效开展。

调研组要求，一是要强化党建引领作用，将党建工作与业务工作深度融合，以高质量党建为基层发展定向领航，为各项工作开展注入红色动力；二是要锚定年度收费任务目标，主动谋划、积极作为，针对当前收费工作中的薄弱环节，精准制定优化举措，进一步提升收费效率和服务质量，确保年度任务圆满完成；三是要始终绷紧安全生产这根弦，严格落实安全生产责任制，加强日常安全隐患排查整治，定期开展安全培训和应急演练，切实提升全员安全意识和应急处置能力，坚决守住安全生产底线；四是要坚持以职工为中心，积极倾听基层一线职工的心声诉求，用心用情解决职工在工作和生活中的急难愁盼问题，不断增强职工的归属感和幸福感，凝聚起推动分公司高质量发展的强大合力。